Alert Senior expanderar kedjan med tre nya franchisetagare. Vi v\u00e4lkomnar Christer Stolpe med ansvar f\u00f6r V\u00e4xj\u00f6 och Alvesta, Sara och Christian Secund med ansvar f\u00f6r Karlstad och Arvika samt Patrik Andersson som ansvarar f\u00f6r J\u00e4rf\u00e4lla, Solna, Sundbyberg och Upplands V\u00e4sby.<\/p>\n
Christer Stolpe har en bakgrund inom bilindustrin d\u00e4r han sedan 15 \u00e5r tillbaka har arbetat med f\u00f6rs\u00e4ljning, b\u00e5de som s\u00e4ljare och f\u00f6rs\u00e4ljningschef inom \u00e5terf\u00f6rs\u00e4ljarledet samt region-och fleetchef p\u00e5 generalagentsniv\u00e5.<\/p>\n
Sara Secund har en bakgrund fr\u00e5n hotell och restaurangbranschen. Sedan sex \u00e5r tillbaka har hon arbetat p\u00e5 Volvo i Arvika som ordermottagare och marknadskontakt. Hennes bror Christian Secund har arbetat m\u00e5nga \u00e5r i databranschen. Sedan ett antal \u00e5r tillbaka har han arbetar p\u00e5 Volvo som ink\u00f6psansvarig, logistikansvarig, global volymplanerare och senast inom strategisk och operativ planering.<\/p>\n
Patrik Andersson har arbetat med ledarskap i olika former under hela sin karri\u00e4r. Han har b.la. varit butikschef och regionchef i olika f\u00f6retag, s\u00e5som 7-eleven, ICA, Shell, Statoil\/CircleK och Telia. Patrik driver sedan 2016 tillsammans med kollegan Frank Malmqvist en Subwayrestaurang.<\/p>\n
Vi avslutar 2017 med att etablera oss i tre starka regioner och vi \u00e4r v\u00e4ldigt n\u00f6jda med att v\u00e5ra nya franchisetagare valt Alert Senior f\u00f6r sin framtida karri\u00e4r s\u00e4ger Niclas Ohlsson, VD f\u00f6r Alert Senior. I och med detta blir vi 11 franchisetagare och t\u00e4cker in ett 40-tal orter i landet.<\/p>\n
\u2013\u00a0 V\u00e4xj\u00f6 och \u00f6vriga kommuner i Kronoberg har i flera \u00e5r varit bland Sveriges mest expansiva regioner. Med den erfarenhet jag har inom f\u00f6rs\u00e4ljning, marknadsf\u00f6ring och ledarskap tillsammans med den oerh\u00f6rda kompetens som seniorerna st\u00e5r f\u00f6r hoppas jag kunna utveckla Alert Senior i mina omr\u00e5den, s\u00e4ger Christer Stolpe.<\/p>\n
\u2013\u00a0 Vi hade l\u00e4nge pratat om att starta ett f\u00f6retag inom Rut- & Rot tj\u00e4nster och n\u00e4r vi kom i kontakt med Alert Senior k\u00e4ndes det v\u00e4ldigt bra. Vi blev v\u00e4ldigt entusiasmerade och vi k\u00e4nde att f\u00f6retaget hade en human och vision\u00e4r id\u00e9, s\u00e4ger Christian och Sara Secund.<\/p>\n
\u2013\u00a0 Jag har arbetat med m\u00e4nniskor i alla \u00e5ldrar men jag tilltalas extra mycket att arbeta med seniorer. Min erfarenhet \u00e4r att seniorer \u00e4r v\u00e4ldigt lojala och att de i detta koncept arbetar f\u00f6r att de vill och inte f\u00f6r att de m\u00e5ste, s\u00e4ger Patrik Andersson. Det tycker jag stavas arbetsgl\u00e4dje.<\/p>\n
Nu p\u00e5b\u00f6rjas arbetet med att rekrytera seniorer till v\u00e5ra nya kontor samt marknadsf\u00f6ring av v\u00e5ra tj\u00e4nster inom b\u00e5de privat- och f\u00f6retagsmarknaden. Vi s\u00f6ker personal som \u00e4r \u00e5lders- eller avtalspension\u00e4rer och som har kompetens inom olika omr\u00e5den.<\/p>\n
\u00c4r du pension\u00e4r och intresserad av att arbeta, l\u00e4s mer och\u00a0ans\u00f6k h\u00e4r<\/a>.<\/p>\n